發(fā)揮監(jiān)督優(yōu)勢 服務(wù)企業(yè)發(fā)展

　　2023年以來，吉林森工松江河林業(yè)有限公司紀(jì)委立足監(jiān)督職責(zé)，緊扣黨中央、省委決策部署及集團黨委“雙主業(yè)”發(fā)展戰(zhàn)略要求，全面貫徹中央紀(jì)委全會、省紀(jì)委全會精神，認真落實集團紀(jì)委具體工作任務(wù)，以松林公司“一二三六”發(fā)展戰(zhàn)略為指引，堅持把監(jiān)督工作擺在突出位置，在服務(wù)中心大局中拓寬監(jiān)督渠道，在促進企業(yè)治理中延伸監(jiān)督觸角，為松林公司綠色轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展提供有力保障。

　　壓實責(zé)任，強化政治監(jiān)督。加強會議監(jiān)督，聚焦貫徹落實黨的二十大精神，參加公司黨委會、列席總經(jīng)理辦公會，對“第一議題”制度執(zhí)行、民主科學(xué)決策等的近距離、“面對面”監(jiān)督，保障各項決策部署在松林公司落實見效。2023年以來，參加、列席會議監(jiān)督11次，提出意見建議5條。動態(tài)分析研判公司政治生態(tài)，圍繞松林公司黨委班子落實主體責(zé)任、班子成員履行“一崗雙責(zé)”等情況開展調(diào)研談話監(jiān)督，對32個基層單位“一把手”談話全覆蓋，一對一制定談話提綱，幫助查找企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面存在問題11個，做好政治監(jiān)督“一報告一分析一檔案”工作。健全述責(zé)述廉工作機制，推動松林公司黨委將述責(zé)述廉作為檢驗基層黨組織落實主體責(zé)任的有力抓手，推動基層黨支部書記向公司黨委會（擴大）會議現(xiàn)場述責(zé)述廉、接受評議，跟蹤監(jiān)督點評問題整改落實情況，推動述責(zé)述廉“述”出責(zé)任、“問”出壓力、“評”出干勁。截至目前，2022年度述責(zé)述廉56個問題，均已督促完成整改。

　　立足實際，深化日常監(jiān)督。全面排查廉潔風(fēng)險，聚焦重點部門、領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，采取各基層單位自查和公司紀(jì)委排查相結(jié)合的方式，在公司上下開展廉潔風(fēng)險大排查，督促制定防控措施、建立防控清單。截至目前，督促49個部門、基層單位自查自糾41個廉潔風(fēng)險點，制定防控措施41個，繪制權(quán)力運行流程圖49個，健全完善規(guī)章制度5個。強化警示提醒，推動公司黨委召開警示教育大會、組織觀看警示教育片、參觀廉政教育基地，以警示促警醒，筑牢底線思維；緊盯權(quán)力集中、資金密集、資源富集的部門和崗位，綜合運用聽取匯報、與相關(guān)人員談心談話、查閱資料等方式，開展日常履職提醒。截至目前，已開展談心談話545人次，召開警示教育會2場，觀看警示教育片3部，累計521名黨員干部接受教育。嚴(yán)把廉政意見回復(fù)關(guān)，全面了解掌握公司管理干部問題線索，動態(tài)更新廉政檔案，綜合日常監(jiān)督情況，審慎回復(fù)黨風(fēng)廉政意見，堅決防止“帶病”提拔，“帶傷”評優(yōu)。年初以來，回復(fù)黨風(fēng)廉政意見3次161人次。

　　突出重點，做實專項監(jiān)督。緊盯重要領(lǐng)域，圍繞貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想，踐行“兩山”理論，開展林下經(jīng)濟使用林地專項監(jiān)督，對林下經(jīng)濟使用林地承包合同進行摸底，推動清收、清理、解除已過期、無種植項目等不符合承包規(guī)定的各類合同319份，修訂完善制度機制2個，堅決做到黨中央重大決策部署到哪里，監(jiān)督檢查就跟進到哪里。緊盯重點任務(wù)，圍繞鞏固深化國企改革三年行動成果，立足公司實際，深入了解黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)、優(yōu)化企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、資產(chǎn)質(zhì)量、主業(yè)發(fā)展能力情況等改革成果鞏固情況，指出短板不足問題3個，促進公司做優(yōu)做強做大。緊盯“四風(fēng)”頑疾，把節(jié)假日期間開展專項監(jiān)督檢查作為切入點和突破口，通過下發(fā)廉潔過節(jié)通知、制作一組廉潔漫畫、轉(zhuǎn)發(fā)廉潔吉林通報曝光的典型案例等方式，打好節(jié)前“預(yù)防針”。節(jié)日期間聚焦中央八項規(guī)定及其實施細則精神執(zhí)行情況，組織專項監(jiān)督檢查組開展違規(guī)公款吃喝、違規(guī)公務(wù)用車等專項檢查，提出問題3個，發(fā)出監(jiān)督建議書3份，督促加強管理。

　　“公司紀(jì)委要把服務(wù)保障集團持續(xù)健康發(fā)展作為目標(biāo)方向，推動集團‘一橫三縱一支點’監(jiān)督體系在松林公司落實落細，探索監(jiān)督路徑，延伸監(jiān)督鏈條，找準(zhǔn)監(jiān)督工作切入點、著力點、落腳點，以更加有力有效的監(jiān)督促進公司治理效能全面升級?！彼闪止炯o(jì)委主要負責(zé)人表示。（劉志偉）